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賦能基層 為職工注入“心”能量

發(fā)布時(shí)間:2024/7/19 17:44:03    瀏覽次數(shù):3774    來源: 人文紀(jì)念園、金海建設(shè)、潤科集團(tuán)

為關(guān)注職工心理健康,提升員工應(yīng)對壓力和管理情緒的能力,市城建控股集團(tuán)人文紀(jì)念園、金海建設(shè)、潤科集團(tuán)聯(lián)合舉辦了14期“城建大講堂”——心理健康專題培訓(xùn)。

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在當(dāng)今快節(jié)奏的工作環(huán)境中,職工面臨著各種各樣的壓力,情緒管理也成為了影響工作效率和生活質(zhì)量的重要因素。此次培訓(xùn)邀請了國家二級心理咨詢師連云港市陽光心理咨詢中心主任穆麗進(jìn)行授課,培訓(xùn)會上,穆老師以風(fēng)趣幽默的語言,簡單的游戲互動,生動具體的案例,結(jié)合國企工作性質(zhì)和特點(diǎn),從專業(yè)的角度分析了大家當(dāng)前所面臨的壓力,并就壓力管理、焦慮的預(yù)防與應(yīng)對、積極心理干預(yù)等方面提出了科學(xué)的指導(dǎo)和意見建議。告訴大家通情才能達(dá)理,我們要找到適合自己的方式去通情,在生活、工作中積極爭取主動權(quán),正確認(rèn)識并合理調(diào)整自己的情緒。

作為國企一線員工,是服務(wù)城市發(fā)展的“主力軍”,是做好民生服務(wù)這件關(guān)鍵小事的重要一環(huán)。大家將以此次心理健康培訓(xùn)為契機(jī),以更加飽滿的精神、更加積極的態(tài)度、更加堅(jiān)定的信心,高質(zhì)量完成市重點(diǎn)工程、片區(qū)開發(fā),做好民生實(shí)事這篇大文章。

結(jié)束后,與會人員共同觀看了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》解讀微視頻。

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